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所以,我们在学习的过程中,要尽可能将知识梳理成思维导图(树状)的形式,并且通过举一反三(网状)的形式巩固。这样体系的构建也可以更加省力。
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3.统一性
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体系的“体”强调的是整体和协调。知识体系构建到最后是价值观的形成,再然后会是能力的反映。当我们的知识体系形成统一的整体时,则意味着我们将知识合多为一。这里的“一”属于从属的高级,决定着其他知识的构建。
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体系必定以整体存在,整体的运行、延伸,产生关联。但是任何过程都有其主导因素,就像哲学思想里面的矛盾分为主要矛盾和次要矛盾一样,知识体系的构建也有主导因素的构建和次要因素的构建。
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我们所能接受到的信息会因为这个主导因素而有所塑造。而这个主要因素就是我们学习知识的目的性——猎人进山看到的是猎物,药农进山看到的是药材。所以,当自己在构建知识体系时,明确这样的目的,可以减少不必要的枝节。
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4.非线性
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萧伯纳曾经说过:“我有一个苹果,你有一个苹果,我们交换后还是只有一个苹果。你有一种思想,我有一种思想,交换过后我们都有两种思想。”知识的提升并不是单纯的加和,体系的构建也不是1+1=2,就像我们小时候咿呀学语,通过不断尝试,突然学会了说话。
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知识体系的构建也有这样的规律,它会在我们的量变积累到一定程度后产生突变,进而自发形成完善的体系。念念不忘,必有回响。当自己的知识输入量和状态量基数大到一定程度时,体系甚至可以自发形成,产生输出量。
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很多人都希望自己能够获得独立思考能力,向别人学习一些技巧可能会有效,但是如果没有足够多的知识基础,这样的逻辑思维能力很容易变得空洞,就像一幅没有内容的框架,和没有实质的空心球一样。
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5.秩序性
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任何系统都有他们的内部运转规律,知识体系也不例外。体系的紊乱除了突变因素,更多的是因为秩序被打破。我们构建知识体系之前需要有明确的、高效的秩序,以支撑体系的有序运行。
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那么,怎样构建这样的秩序呢?其中的关键在于,懂得如何筛选知识,避免低级知识的吸收,减少无用信息带来的紊乱,否则就会像电脑碎片文件多了会卡一样,大脑中的碎片信息多了也会变迟钝。
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知识的有效性取决于它能带给我们多少确定性,让我们对事物有更多的了解。舆论八卦,低俗网络小说,实际上并没有带来多少确定性的信息,即偏向于无用信息。避免无效信息是构建有效秩序的最基本要求。
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当知识的提取线索越多时,我们对知识进行运用时就越简便。
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反本能:如何对抗你的习以为常 第二部分 反本能之群体接触——让自己成为高情商的人
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“情商之父”丹尼尔·戈尔曼将情商划分为以下五个维度:
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(1)认识自身情绪的能力
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(2)妥善管理情绪的能力
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(3)自我激励的能力
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(4)认识他人情绪的能力
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(5)管理人际关系的能力
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