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优质交谈的第三条黄金法则：
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确认真实性（truth）、相关性（relevance）、充分性（adequacy）及清晰性（clarity）。
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合作原则是交谈中我们所做的其他4个假设的基础。在倾听时，我们常假设发言人会：
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■说真话（他们不说自知是假的话，只说有依据的内容）；
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■说与交谈目的相关的内容；
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■提供充分信息，使我们足以理解内容，但不应超出理解所需要的量；
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■言语清晰（他们会使用我们熟悉的词，避免歧义词，用词简练且井井有条）。
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上述设想基于语言学家保罗·格赖斯（Paul Grice）的研究，格赖斯将其命名为“交谈准则”。我们可通过首字母缩写记忆这一准则：
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■True真实（质的准则）；
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■Relevant相关（关系准则）；
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■Adequate充分（量的准则）；
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■Clear清晰（方式准则）。
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（括号内名称是格赖斯对上述准则的正式命名。）我们可根据这四条准则使交谈始终遵循TRAC原则且不偏离方向。[1]
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违反准则
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发言人可能会在无意中违反某条准则。一旦如此，我们也许会感到困惑，也许会关注哪里出现了问题，并将交谈拉回正轨，让其符合TRAC原则。但请牢记第二条规则：设想对方的交谈目的具有意义。如果认为发言人在违反准则，我们更倾向于认为他是故意为之，分析师称之为违反准则。
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例如：
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■如果认为发言人所说内容有误，我们也许会认为其在故意撒谎；
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■如果对方所说内容似乎与我们无关，我们也许会认为其在尝试改变话题；
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■如果对方所说内容并不充分，我们也许会认为其在刻意隐瞒；
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■如果对方使用了模糊的词汇（即我们所不理解的词汇），则我们也许会认为其在试图体现优越感或让我们看起来很愚蠢。
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多数人在交谈中能猜到对方的言外之意，但有时也会感到困惑。因为我们并不知道发言人所说内容为何不正确、与我们无关、不充分或不清晰。或许是因为我们之前的话语不够清晰？或许他们无法很好理解我们的语言？或许他们感觉不适……
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使用准则提升交谈技能
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交谈准则最初并非作为指南出现，格赖斯认为这些是在与他人交谈时，人们常有的一些假设。不过我们将其视为提升交谈技能的准则。
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若交谈中感到迷惑，可以检查我们所说的（或所听到的）内容是否：
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■真实；
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