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摩尔指出：“在前工业社会，建立大规模官僚机构的努力不久就会陷入困境，因为要想从居民中榨取足够的资金来发薪饷几乎是办不到的。”不同政府的相应对策，摩尔列举了法国的卖官之法，俄国的让官员拥有庄园之法等等。至于中国，就是“允许官员或多或少地公开受贿”。“自然，这种做法在实质上削弱了中央政权的有效控制能力。”(74)
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供养官员，确实是中国政府的重大负担。“汉宣以来，百姓赋敛一岁为四十余万万，吏俸用其半。”(75)“吏俸用其半”即20万万余。当然还得把少府岁入的18万万及水衡岁入的25万万考虑在内(76)（二者是皇帝的私奉养，不算国帑），那么吏俸约占国家岁入的25％。这跟今天的中国情况，略有可比处。据报道，2000年的行政管理费占国家财政支出的25.7％(77)。
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唐朝天宝年间朝廷的户税、诸色资课及勾剥等项，总计为470余万贯。学者估算，开元、天宝之际，内外官员的岁俸支出，约100万贯(78)。在这470余万贯中，官俸占21％左右。沈既济云：“臣计天下财赋耗大者唯二事，一兵资，二官俸。”(79)又据蔡次薛先生估算，在唐宪宗时，每7家纳税户就得负担2名官吏(80)。民众供养官吏的负担为十几比一，已达到现代水平了。
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宋朝“冗官”与“冗费”、“冗兵”并称，养官是养兵之外的主要支出。汪圣铎先生的研究显示：宋神宗熙宁末年，全宋官吏俸钱（料钱）一项，岁支就达277余万贯，其中京官52.9万贯，诸路官员225.6万贯。这个数字已不小了，而俸钱之外的支给，其总数若折成钱，又不少于俸钱之数(81)。元丰年间实行“以阶易官”的改革，此后户部的月支再度激增。南宋《庆元会计录》：“比年月支百二十万。大略官俸居十之一，吏禄十之二，兵廪十之七。”(82)宋代官俸吏禄合计，可能占到了户部开支的20％—30％(83)。
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清朝的情况不太一样。以乾隆三十一年（1766年）为例，此年总支出3451万两，其中王公百官俸90万两，只占2.61％；加上京师各衙门胥役工食8万两，也只占2.84％。此外文职养廉银347万两，占10.05％(84)。那么王公百官俸、京师胥役工食及文职养廉银，合起来只占岁出的12.89％。若不考虑养廉银，养官吏的钱还不到王朝开支的3％。清朝官俸非常微薄，康熙还一度裁撤了吏胥的工食银。仅从此看，清朝的官吏是相当廉价的。
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康有为对清朝官僚的薄俸低于外国同行，大鸣不平；可他也不得不承认，清朝官僚的排场又大大超过了外国同行(85)。官僚抱怨“薄俸”，同时又拥有法外牟利的巨大空间。高薪未必能“养廉”(86)，薄俸则必将助长法外牟利，这跟“饥寒多盗贼”是一个道理。低工资会导致人才流向其他行业，但对中国王朝这不成问题，这里官迷多如过江之鲫。那么皇帝何时实行厚俸，何时实行薄俸呢？就厚俸而言，可以理解为统治者在搞高薪养廉，但也可以理解为“被迫”给予官僚高薪以换取其政治效忠，购买其职业道德。就薄俸而言，可能是财政支绌时的被迫之举，但也可能是因为皇权强大、政权稳定，确信官僚的法外牟利不至为害。既然尚不至危害行政，那就薄俸好了，皇帝我省钱了，料你们官僚也不敢过分抱怨；你们私下捞钱我是知道的，但只要还没捞出界，就不妨睁一只眼、闭一只眼。民众的抱怨就不管它了。
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张仲礼先生的研究表明，清朝知县的额外收入可达法定薪俸的16倍，即30000余两与1900两之比；到了19世纪末，汉官的额外收入已达法定薪俸的19倍之多，平均每人每年5000多两银子(87)。嘉庆年间的连城县令李某，每年括钱竟达该县赋税总额的半数之多(88)。则清廷税额与官僚俸额，远不足以表明人民的真正负担。在探讨传统中国的薪俸民生比时，若把这一点考虑在内，结果就将完全是另一个样子。
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官、吏两分，是中华帝国最重要的品位安排之一。因胥吏及职役的法定特权和品位保障极其微薄，所以其灰黑收入问题更为严重。有学者认为，因衙役由无偿服役而来，所以朝廷不付薪俸，只是象征性地给一点儿工食银，相当于伙食补贴。皂隶、禁卒每年工食银不过6两；捕快工食银最多，每年十一二两。不过从九品官的年俸银31.5两，年俸米31.5斛，那么6—12两的工食银，仍不妨看成一种微薄的薪俸，而不只是伙食补贴。当然，最低的钟鼓夫每年才1两多，实在太少了。
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无论如何，吏役若全部发薪，朝廷将不堪重负。南宋官俸与吏俸的比例，是“官俸居十之一，吏禄十之二”，吏俸是官俸的一倍，可知养吏的开支是非常浩大的。清朝的吏役总数若以100万计，再假定每人每年支付工食银6两，就是600万两！乾隆三十一年（1766年），王公百官俸是90万两，文职养廉银是347万两。19世纪晚期，汉文官薪俸总额为82万两，武官为57.5万两，文武汉官养廉银的总额为428万两(89)，总计567.5万两。比较之余就能看到，供养吏役所需开支，将是一笔巨款。对皇帝不想支付这笔巨款，能省就省，我们就有“同情的理解”了。康熙甚至下令，取消州县吏役的工食银。
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因吏役的报酬极其低微，朝廷只能听任他们法外收费。海瑞任浙江淳安知县时，曾革除六房书吏的“常例陋规”共计68项(90)。清朝的“规费”五花八门，如心红银、挂号费、传呈费、纸笔费、出结费、上锁钱、开锁钱、脚钱、鞋钱、杖钱、倒杖钱、入监钱、出监钱等，不一而足。乾隆时，郡王福康安从西藏用兵归来，户部书吏竟从他那里敲诈了二百万两之钜(91)！古人认为，胥吏贪污之数是超过官僚贪污之数的，“大抵作官嗜利，所得甚少，而吏人所盗不赀矣！”(92)清朝吏役的实际收入总数，很难估计，但肯定也是一笔巨款，只能超过、而不会少于品官。
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这种由刻意薄俸而造成的腐败贪污，是一种“结构性贪污”。费正清把清朝官吏称为“有组织的贪污集团”(93)，用词是十分尖刻的。在道德上加以谴责很容易，解决之道则不好找。帝国官吏必须维持一定规模，然而薪俸、经费又太微薄，所以官吏集体贪污以自肥(94)。
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薪俸有正式品级，而不同职位的灰黑收入有大有小。在这时候，法外牟利空间大小与职位的品级不成正比的情况，就将出现。有的官职品级高，但油水小；有的官职品级低，但油水大。那么在正式品级之外，官场就将按另一尺度，即灰黑收入的丰厚程度，来评估官职的价值高下了。从官员方面说，这将影响官员对职位等级的评价；从等级管理方面说，这将降低正式品秩的效力。如前所述，灰黑收入可以超过正式收入十几倍以上，那么是品级高低更重要呢，还是官缺肥瘦更重要呢？
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唐宋的胥吏还是有品级的：唐有流外九品，宋朝为胥吏设置了位阶。明清的胥吏干脆不分品级了，通归于“流外”而已。究其原因，除了胥吏出职日益困难之外，这与胥吏是一个靠“收费”生存的层次，也有密切关系。因其薪俸太微薄、法外收入太重要，正式品级对他们就没多大意义了。
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(1) 《官场现形记》第二回“钱典史同行说官趣 赵孝廉下第受奴欺”，第六十回“苦辣甜酸遍尝滋味 嬉笑怒骂皆为文章”，百花洲文艺出版社1989年版，第18、1099页。
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(2) 李英豪：《吉祥民神》，辽宁画报出版社2000年版，第12—13页。
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(3) 在古罗马，官职没有薪俸，而是一种荣誉。所以“光荣、荣耀”与“官职”是同一个词（honos），官阶则被称为“荣誉进程”（cursus honorum）。参看陈可风：《罗马共和国时期的国家制度》，东北师范大学历史系2004年博士论文，第53页。
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(4) 张维迎：《产权·激励与公司治理》，经济科学出版社2005年版，第305页。
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(5) 《墨子·七患》。孙诒让：《墨子间诂》，中华书局2001年版，第26页。
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(6) 《隋书》卷二七《百官志中》。
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(7) 张明武：《论南京国民政府公务员俸给制度现代化变迁》，《江汉论坛》2006年第11期。
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(8) 高敏：《北朝州府僚佐以本职带郡、带县制度的始行年代与原因试探》，收入《秦汉魏晋南北朝史论考》，中国社会科学出版社2004年版。
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(9) 分见《新唐书》卷五五《食货志五》、《宋史》卷一七九《食货志下》。
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(10) 参看谭天星：《明代内阁政治》，中国社会科学出版社1996年版，第39—40页。
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(11) 美国的文官GS18级本是职位分等体制，但1978年以后，针对16—18级文官增设高级文官系列（SES），实行品位化改革。可参苏廷林：《当代国家公务员制度发展趋势》，中国人事出版社1993年版，第71—72页；宋世明：《美国行政改革研究》，国家行政学院出版社1999年版，第197页。
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(12) 《礼记正义》：“郑答临硕云：……下士食九人，中士食十八人，上士三十六人，下大夫七十二人，中大夫百四十四人，卿二百八十八人。”《十三经注疏》，中华书局1980年版，第1323页上栏。那么下士可以用“食九人”来计算。
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