1703795854
1703795855
他明智地看出残酷、同情、真诚与说谎的特质根本不会单独存在，每一种个性要跟另一个极端相反的个性相比，才能呈现出真正的意义。
1703795856
1703795857
有些人不断地走向其中一个极端，展现残酷无情，这种人是暴君；另一种则极端富有同情心。跟残酷无情的人合作并不愉快，但是跟心慈手软、不能惩戒装病员工或是拒绝不适当要求的老板工作，也让人厌烦。人必须坚定立场，而很多时候坚定看起来像残酷一样。同样地，把同情当成最高价值，在任何情况中都当成正确的指导方针，表示你永远无法坚定、有力地谈判。谈判时极为严格，完全不理会另一方的感觉，同样是种错误。理想的谈判是形成交易，获得双赢，增强双方的关系。把注意力放在性格排列的中间，要得到这种好结果会容易多了。
1703795858
1703795859
我在雇用经理人时，会记住中庸之道，经常会问他们：“如果必须解雇你部门中绩效差劲儿的人，你会怎么办？”应征的人思考和回答问题时，我除了听他的答案之外，也会同样注意这个人的身体语言。我希望雇用的人必须解雇员工时，会觉得十分痛苦，前一天晚上睡不着觉。但是我也希望这个人隔天早上上班时，会毫不犹豫地解雇这位绩效不好的员工，并且采取必要的措施，保障离职员工不会影响公司资产的安全与完整。
1703795860
1703795861
你不应该固执地认为某些性格是好的，某些性格不好，最好视情况需要而定。迈蒙尼德建议，除了生气之外，人通常应该处在两个极端之间。
1703795862
1703795863
所以你可以看出来，不管是好是坏，每一种人类的性格都有其地位，只有生气例外，没有一个情况需要生气。请注意，我不是说“绝不展现怒火，”而是说“绝不生气”。换句话说，不管是在家庭生活还是在工作上，可能有很多情况需要展现不满的样子，甚至表示生气，但是这样跟真正生气完全不同——生气表示失控。是什么东西让人生气？是傲慢。告诉我有谁真的大发脾气，怒气冲冲地向身边的人大吼大叫，我会证明他是个傲慢的人。生气，是你觉得没有得到适当尊敬时的情绪。当我陷在车阵里动弹不得，来不及赶上约会时，暗自生气，其实是说：“他们怎么敢这样！怎么敢让我迟到！难道他们不知道我多重要吗？”如果我够谦虚，几乎没有什么事情会让我生气。
1703795864
1703795865
最后我必须指出，大家对生气都有一种误解，我听过非常多的人说：“如果你觉得生气，压抑下来并不健康。”错了！压抑下来很健康。事实上，你越压抑，越不会生气。要让你自己和跟你互动的人压力减轻，最好的方法是根本不让自己对别人生气。你应该深呼吸，散散步，或是吃一颗阿司匹林，每次觉得怒火勃发时，不要让怒气脱口而出。我知道这样听起来好笑，但是我保证有用。长久以来，这种建议是指引犹太企业人士的良方。我在担任顾问，提供公司情绪管理技巧时，一再看到这种方法发生效用。不再展现怒火，你很快就会觉得没有气。此外，注意我刚才说的傲慢，如果你经常觉得生气，怒火可能是显示你傲慢的指针，你越看重自己，就代表越看轻别人，这些不重要的家伙怎么敢麻烦你！
1703795866
1703795867
认识自己是人生旅途中一直要做的事情，你追求财富的过程中，认识自己很重要。有时候认清自己后，你会不喜欢自己的样子，但重要的是，你必须认识自己，这样会让你希望改进某些性格。但记得要避开完美主义的可怕陷阱，如果你不跟不完美妥协，你会发现自己经常完全瘫痪。下一条金律会谈到。
1703795868
1703795869
1703795870
1703795871
1703795873
犹太致富金律 致富之道
1703795874
1703795875
◎ 每天定出一段时间，严厉批判自己，秘密地检讨每天的成败得失。可以在计算机、手机或笔记本上做一个秘密档案，每天睡觉前，都要不间断地更新记录。简短记录白天每一个需要勇敢面对的决定，详细记录你是否因应挑战，如果没有，坦白地检讨你所经历的挣扎，用几句话说明哪一种决定比较好。最后，分析近期内是否可以采取补救行动。每天结束时，都要这样做，最多只要花你5分钟，但是这样做的影响大得难以想象，不到一星期，你就会觉得不同。
1703795876
1703795877
◎ 白天面对艰巨的决定时，跟同事分享你感受到的情绪冲突。让同事知道你并没有超人的能力，同样也会感受到不明智的诱惑。找出应对之道后，你可以坚定地采取比较困难的方法，这样会强化你的力量，也会鼓励员工，让员工更加认定你是优秀的领导人。
1703795878
1703795879
◎ 设法在私生活中寻找小小的挑战。如果你决心节食或运动，你很清楚，破坏性的力量会拼命游说你减肥并不那么重要。克服这一关会让你有胜利的感觉，强化下一回合的精神力量。
1703795880
1703795881
◎ 写出你所有的技能。不管某些技能看起来多么微不足道，都要写下来，然后在每一种技术或才能旁边，写下可能需要的人，再思考别人可能需要这种技能的情况。保持开放态度，认定自己目前没有发挥最大力量，运用自己最有市场的技能。
1703795882
1703795883
1703795884
1703795885
1703795887
犹太致富金律 金律四 不要追求完美
1703795888
1703795889
在互相合作的社会和经济制度中追求完美有相当大的风险，人类社会可能根本无法达到完美的境界。
1703795890
1703795891
不要忽略不完美，也不要浪费时间徒劳无功地追求完美，以至于忘记在不完美的状况下发掘出最大价值。你知道人生并不完美，只有在最抽象的精神领域中，你才会持续不断地渴望追求完美。只要这种想法不会让你动弹不得，渴望完美没有错，继续追求完美，但是绝不要让这种想法左右你，让你在人生与事业的旅途中成为旁观者。
1703795892
1703795893
生活，在不太理想的状况中才能发挥功能。你所属的企业和整个社会经济体系有没有在任何时候、对任何人都以完美的方式运作？当然不是，我敢打赌，你常常觉得自己没有得到应有的报酬，我就有这种感觉。有时候，我也会承认我得到的报酬不是我应该得到的。每个人都同意这个体系并不完美，犹太教告诉大家，应该在不完美的状况中尽最大的努力，因为人类无法创造理想的完美状况。一旦认识到人不可能创造真正完美的经济体系，就会承认目前所属的体系其实十分成功。
1703795894
1703795895
社会经济制度也是一样。很多好心的人不断地开会，探讨贫穷的真正原因，以了解为什么不是每个人都富有。其实答案很简单，贫穷是正常状况，聪明人应该探讨富有的根本原因。财富的分配由富而贫相当正常，创造一个富有的社会，要花费极大的精力，即使在富有的社会里，也有很多人不如其他人富有。
1703795896
1703795897
在你检讨任何成功脱贫的社会时都可能发现，社会中有些人的财富远不如其他人，你不能因为有人比较贫穷就指责这个社会。然而，一个社会即使不能提升所有人民的财富，却能够让大部分人民摆脱日常需求的恐惧，就十分值得称道。虽然社会应该尽力让每个人都改善生活，让每个公民都能够找到提高收益的方法，但期望每个人都得到相同的成果，好比追求现实世界中不可能存在的完美状况。对大多数人来说，生活一直像过去一样，一直在追求最舒适的生活。在这方面，犹太人受一个观念启发，这个观念在整部《圣经》和3000年的口耳相传中都可以看到，概括说就是：
1703795898
1703795899
如果你们各自努力，生活一定会痛苦而短暂，但是如果你们学会合作，建立爱好和平的社会，遵循某些基本规则，你们的舒适程度就不会有所限制。你们自己选择。
1703795900
1703795901
1703795902
1703795903
[
上一页 ]
[ :1.703795854e+09 ]
[
下一页 ]