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[9] “Lionel Messi Interview,”World Soccer, January 2013, www.worldsoccer.com/features/lionel-messi-interview-part-two#UZbV7vM53JpShXaX.99.
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[10] Walter Isaacson,Steve Jobs(New York: Simon & Schuster, 2011), 28.
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[11] Antoine de Saint-Exupéry,Wind, Sand and Stars(New York: Harcourt Brace, 1967), 143.
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延伸阅读
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《高价值创造者的5个思维习惯》
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◎ 全球领先的专业咨询机构普华永道，追踪120位白手起家的亿万富翁，历时两年深入调研，揭开令人意想不到的创新与创业的真相。
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◎ Inc．杂志、Business Insider网站评选的年度商业畅销书，哈佛商学院、沃顿商学院推荐企业和职场人士必读。普华永道中国合伙人吴卫军，BP资本管理公司董事长T.布恩·皮肯斯，哈佛商学院工商管理学教授琳达·希尔，哈佛商学院工商管理学教授威廉·萨尔曼，Google X实验室负责人、登月计划队长阿斯特罗·特勒，沃顿商学院阿瑞斯堤高级管理教育学院前副院长托马斯·科里根，CD&R总裁、首席执行官唐纳德·戈格尔联袂推荐。
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《企业文化生存与变革指南》
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◎ “企业文化理论之父”组织心理学的开创者和奠基人埃德加·沙因的经典作品，是继得到广泛好评的《组织文化与领导力》之后的又一力作。
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◎ 想要成功的企业管理者可以在本书中找到解决企业生存与发展关键问题的启示；想要成长的企业员工通过理解企业文化，可以从此书中找到促进自身的入职适应与职业生涯发展的契机。
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《企业的人性面》（经典版）
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◎ 美国社会心理学家、行为科学家，人性假设理论创始人，现代企业管理理论奠基人，X-Y理论管理大师道格拉斯·麦格雷戈久负盛名之作！
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◎ 组织行为学、组织发展学、劳资关系学、人力资源管理学、工业／组织心理学、组织社会学等领域的基础文献。
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◎ 清华经管领导力中心主任杨斌教授，担纲主编作序推荐！领导力之父、被誉为“领导学大师们的院长”的沃伦·本尼斯，组织行为学大师、企业文化理论之父埃德加·沙因，亲笔作序推荐！
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