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此外，当人精神懈怠、疲懒的时候，闲聊也是不错的选择。“正经事”“有意义的事”会给人带来疲累感，因此，在从事这些事的时候，虽然我们知道要认真、要用心，但仍会下意识地抗拒。而闲聊却不一样，它不会给人带来疲惫感，能够让人的思维活跃起来，让人变得更有活力。回想一下生活中，类似下面这样的情景，你就会对此深信不疑。
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（夏天让人昏昏欲睡的午后，公司某部门会议室内）
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管理者：“每天这个时候我就深刻体会到了同为哺乳动物的人与猪最像的地方——吃饱了就想睡。不知道你们是不是有这样的感觉，反正我是体会深刻。现在，我就非常非常想睡觉。”
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这时，参会的员工或许会说：“我也是，要是能让我在软软的床上美美地睡一觉就好了。”
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管理者接着说：“呵呵，我也想念我那又大又软的床，但现在毕竟是上班时间。无论我们多么想睡觉，为了薪水，也要打起精神来开会。好了，现在让我们打起精神来！”
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显然，通过闲聊，参会员工的心里会产生一种共鸣，对让人疲倦的会议的抗拒感会减弱。更重要的是，参会员工的注意力因为闲聊的引导，已经回到了会议上，而不再处于无法集中的状态。
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总的来说，闲聊能够切换思维模式，转入一种轻松而有活力的思考模式，既有利于缓解疲惫，又能够为思维注入活力，便于下一阶段全神贯注地做“有意义的事”。因此，即使在做“正经事”“有意义的事”时，我们也是需要闲聊的，闲聊对我们意义非常。当工作中感到疲惫时，不妨通过闲聊来活跃自己的思维！
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闲聊让我们释放压力，获得好心情
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闲聊是我们生活不可缺少的部分，它不仅是我们与人沟通、交流、建立良好关系的工具，更是我们释放压力，获得好心情的重要方法。
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生活中，当我们觉得心烦时，往往很想向谁诉说一下。一旦诉说了，情绪就会好很多。相信每个人都经历过类似下面这样的情景。
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（上班的路上）
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A：“××等一下，一起走！”
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B听到身后传来的呼唤，转过身，停下来等待。
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A：“怎么了？看你气色不怎么好，没睡好么？”
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B：“还不是我的客户，不知道怎么搞的，越来越苛刻了，动不动就说‘我再也不用你们的产品了’，偏偏我总是被他吓到，不仅心惊胆战，还马上‘卑躬屈膝’‘百依百顺’。”
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A：“是啊，我最近也总是碰到这样的情况。不知道为什么，现在的客户真的很夸张！昨天我有个客户……”
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就这样，A和B聊了起来。随着闲聊的进行，工作带给他们的压力得到了缓解，他们的心情也得到了放松。
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在积极的闲聊中，我们往往会发现，原来有人和自己一样，于是心理平衡了，更重要的是，我们倾诉和宣泄的需求得到了满足。这样一来，就更容易有一份好心情。
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心理学家指出，倾诉、宣泄是人的一种本能需求，如果这种需求得不到满足，就会产生压力和负面情绪；反之，则能够释放压力、缓解负面情绪。
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值得注意的是，并不是所有的闲聊都能够释放压力、缓解情绪。如果我们闲聊的对象不“合作”，往往会让我们越聊越郁闷。比如，当我们诉说后，如果对方的回应是“那又怎么样”“天啊，你真倒霉，我就从来没有碰到过这样的事”等，那么，我们就会有一种类似于被什么东西噎住的郁闷感，压力和负面情绪不仅得不到缓解，还会进一步增加。因此，在选择倾诉对象的时候，要懂得甄别。否则，我们很可能碰到类似下面的情景，变得更加郁闷。
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（朋友聚会上）
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A是某小公司的职员，B在某跨国企业中担任要职。
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B对A说：“最近过得还不错吧？”
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听到B的询问，内心郁闷的A马上有了倾诉的欲望，他说道：“过得好什么啊？业务越来越难做了，客户越来越挑剔不说，有的客户干脆直接把我赶出去，说我们公司太小，不够合作资格，没必要浪费时间。我快郁闷死了！”
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