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从技术走向管理:李元芳履职记 31 插播:“添才”与“天才”
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薛勇说:“我哪是什么天才啊,只是积累了一些东西而已。”
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李元芳说:“薛经理,说句心里话,我由衷地佩服您的管理水平,在我的心中,您真是一位管理天才。”
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薛勇说:“说到‘天才’,我个人认为,在这个世界上应该没有‘天才’,特别是在管理领域中没有。管理这东西,靠的是自己的积累、总结和领悟。正如饭只能一口一口地吃,管理技能也只能一点一点地积累。其实,在十年之前,我也是一只管理‘菜鸟’,当时也认为公司常务副总经理熊浩是一位管理天才。我是通过十年的学习和积累,才有了今天的水平。”
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李元芳说:“要是我十年之后能达到您现在的管理水平就好了。”
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薛勇说:“这并不难,你只要持续努力,不断学习,不断积累,天天给自己‘添才’,不用十年,你的管理水平肯定会超过我。到时候你回头一看,可能会惊奇地发现:这个世界上,除了你自己,其他人都不是‘天才’。”
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李元芳说:“薛经理,您别拿我开玩笑了。我曾听一位培训师说:‘冰冻三层非一日之寒,一个人的成功并非偶然’,看样子非常有道理啊。”
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李元芳话音刚落,两人同时哈哈大笑起来。
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从技术走向管理:李元芳履职记 32 让“我能”引发蝴蝶效应
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广州港前信息科技有限公司为了更好地招聘人才,从2006年开始,每年都会派人去一些重点高校做宣传性演讲,一方面是为了提升公司的社会知名度,另一方面是为了吸引优秀大学毕业生来公司任职。
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2010年,公司委派人力资源部经理郑现实和电子政务软件开发部副经理李元芳一起去武汉大学做演讲,希望通过介绍公司的规模、业务性质、发展前景、员工福利待遇等,吸引目前在读大三、明年(2011年)6月将要毕业的计算机专业的优秀学生能够在毕业后加盟广州港前信息科技有限公司。
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2010年6月24日,李元芳和人力资源部经理郑现实坐上广州至武汉的高铁列车。
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上车后,郑现实对李元芳说:“元芳,恭喜你啊。”
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李元芳问:“郑经理,您恭喜我什么呀?”
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郑现实说:“你应该知道的。”
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李元芳绞尽脑汁都没有想出自己身上究竟发生了什么好事值得郑经理恭喜,只得回答:“郑经理,我真不知道。要不您提示提示?”
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郑现实说:“你工作开展得比较顺利,爱情也接踵而至,难道不值得恭喜吗?”
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李元芳心里一惊:我和李思思之间的事一直比较低调,郑现实怎么这么快就知道了?
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既然郑现实已经知道了,李元芳只得承认:“郑经理,您知道我和李思思在谈恋爱?”
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郑现实说:“对啊。”
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李元芳不解:“您是怎么知道的?”
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郑现实说:“‘没有不透风的墙’,况且我是搞人力资源工作的,对人比较敏感。”
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李元芳忐忑地问:“郑经理,我和李思思谈恋爱,不违反公司制度吧?会不会影响我们在公司的发展啊?”
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