1704322460
第11条 绩效指标及目标值的确立原则
1704322461
1704322462
第12条 目标值的确定
1704322463
1704322464
第13条 考核指标的权重
1704322465
1704322466
第14条 评分标准
1704322467
1704322468
（一）定量指标
1704322469
1704322470
（二）定性指标
1704322471
1704322472
（三）否决类指标
1704322473
1704322474
第15条 考核关系
1704322475
1704322476
第16条 考核数据来源
1704322477
1704322478
第四章 绩效管理实施
1704322479
1704322480
第一节 绩效管理实施办法
1704322481
1704322482
第17条 总部绩效管理实施办法
1704322483
1704322484
第18条 第一事业部绩效管理实施办法
1704322485
1704322486
第19条 第二事业部绩效管理实施办法
1704322487
1704322488
第20条 第三事业部绩效管理实施办法
1704322489
1704322490
第二节 绩效管理实施细则
1704322491
1704322492
第21条 绩效管理实施的主要环节
1704322493
1704322494
第22条 绩效合同的签订
1704322495
1704322496
（一）绩效合同签订程序
1704322497
1704322498
（二）绩效合同签订时间
1704322499
1704322500
（三）绩效合同的管理
1704322501
1704322502
第23条 绩效辅导
1704322503
1704322504
第24条 绩效记录
1704322505
1704322506
第25条 绩效考核评分
1704322507
1704322508
（一）考核数据收集、评分和考核结果计算
1704322509
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