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交响型人才的3大类型
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成功的秘诀在于，敢于提出打破传统的想法。传统是进步的天敌。只要比普通人多一点洞察力，就能有所发明。
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特雷弗·贝里斯
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英国著名发明家、发条式收音机发明者
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和绘画一样，交响力从很大程度上来说也是一种联系。在概念时代，人们要谋求发展，就得弄明白各种看似无关的事物之间的联系，必须善于推理，从一件事推导出另一件事。此外，人们还要善于运用比喻，用彼物来看此物。换言之，有三类人在这个时代会有更好的机遇：跨领域的人、发明家和善作比喻的人。
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|跨领域的人|
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当今时代最流行或许也是最重要的东西是什么？多元化！我们从事的工作要求我们能同时处理多项任务，我们生活的社区有着多元文化，我们的娱乐活动也离不开多媒体。以前，只要精通某一领域就可以取得成功，但是今天，能获得最大回报的，是那些在不同的领域也能游刃有余的人。我把这些人称为“跨领域的人”。他们具备多个领域的专业知识，会说多种语言，并在丰富的人生体验中找到自己的乐趣。他们过着多元化的生活，因为这样的生活更加精彩，更有成效。
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跨领域的人是像安迪·塔克（Andy Tuck）这样的人。安迪·塔克是一位哲学教授，同时也是钢琴家，他运用自己在不同领域学到的技能来经营管理咨询公司。
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公司职员中有格洛里亚·哈特–哈蒙德，他是来自波士顿的一名牧师兼儿科医生；托德·麦克弗，他是一位歌剧作曲家，同时也制作高科技乐器；简恩·巴恩斯，她在数学方面的专业知识对其复杂的服装设计产生了重要影响。
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芝加哥大学心理学家米哈里·希斯赞特米哈伊，创作了两部经典著作：《当下的幸福》（Flow: The Psychology of Optimal Experience）和《创造力》（Creativity: Flow and the Psychology of Discovery and Invention），他曾研究过具有创造力的人物的生活，发现“创造力一般都与跨领域有关”。最具创造力的人，能够看到被其他人所忽视的联系。这一能力在当今世界是难能可贵的。因为专业知识工作可以迅速淡化为常规工作，并逐步转向外包或趋于自动化。
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设计师克莱门特·莫克（Clement Mok）说：“未来10年，需要人们具备跨领域的思考和工作能力，探索完全有别于自己专业的新领域。他们不但要处理不同领域的工作，同时还要发现其中的机遇并找到它们之间的联系。”
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比如，计算机工作的外包将带来一种新的需求，即对能够处理东方编程人员和西方客户之间关系的人才的需求，他们既要通晓计算机技术这一硬科学，又要精通销售和营销这一软科学，还要能够灵活地周旋于不同的（有时甚至是敌对的）人群之间，他们通常能解决令专家都备感困惑的难题。麻省理工学院教授尼古拉斯·内格罗蓬特（Nicholas Negroponte）说：“很多工程学上的僵局都是由根本不是工程师的人打破的。因为思考问题的角度比智商更加重要，有突破性想法的人一般都具备跳跃性思维。一般而言，那些拥有广阔背景、多学科思维以及丰富个人经验的人，才会具备这一能力。”
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精通多个学科的人不会接受那种非此即彼式的选择，他们总是设法想出多个选择以及各种不同的解决办法，从事多个不同的工作，并拥有不同的身份，因而，他们的生活丰富多彩。比如奥马尔·沃索（Omar Wasow），他出生于内罗毕，是有着德国犹太血统的非洲裔美国人，他是一个企业家，也是一个政策专家，同时又是一个电视评论员。现在，已经有越来越多的大学生在攻读双学位，跨学科的大学院系也大量涌现，这很好地解释了对此类人才需求的增加。
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希斯赞特米哈伊还发现了跨领域人才的另一优势：他们往往会打破对男女角色的传统定义。他发现：“年轻人关于阳刚或者阴柔度的测试显示，天资聪慧、有创造力的女孩比其他女孩更具支配欲、更坚强，而具有创造力的男孩比其他同龄男孩更敏感、更随和。”希斯赞特米哈伊称，这将赋予他们某些独特的优势。“事实上，心理上兼具两性特征的人反应能力会更强，他们有更多各种各样的机会同世界进行交流。”
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换言之，正如塞缪尔·泰勒·柯勒律治200年前所说的，“伟大的思想家都兼具两性特点”，而今天，跨领域的人也正在提醒我们这一道理。
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|发明家|
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20世纪70年代，好时食品公司推出了一系列幼稚的电视广告，这些广告无意之中透露了右脑思维的重要性。
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#全新思维案例#
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有一则广告是这样的：一个人迈着轻快的步伐、嚼着一根巧克力棒，还有一个人也在漫不经心地走着、嘴里吃着花生酱，之后两人突然撞了一个满怀。
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“嘿，你把花生酱弄到我的巧克力上了。”一个人抱怨道。
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“你还把巧克力弄到我的花生酱上了呢。”另一个人回应说。
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随后，两个人都尝了尝自己手中的东西。让他们感到意外的是，这味道美极了，简直是一大杰作。然后，一个声音说道：“瑞茜花生酱杯（Reese's Peanut Butter Cups），两种美味合二为一，味道棒极了。”
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右脑思维型的人能够理解这种将甜食交融的思考逻辑。他们有一种直觉，即我所说的“瑞茜花生酱杯创新理论”：有时候，最具影响力的创意，只是把别人认为无法合并的两个想法结合在一起。以约翰·费伯尔（John Fabel）为例，他喜欢运动，酷爱滑雪，但是背包带总把他的双肩勒出淤青来。有一天，在去纽约的途中他路过布鲁克林大桥，忽然来了灵感。他将吊桥的工作原理运用于传统背包，设计出了一种款式新颖、更易携带的背包，就是现在非常流行的依科特克（Ecotrek）背包。这就是认知学家吉尔斯·福克尼尔（Gilles Fouconnier）和马克·特纳（Mark Turner）所说的“概念整合”过程。
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创造源于右脑。美国的德雷塞尔大学和西北大学的认知神经系统科学家发现，大脑右半球在人们想到解决办法、灵感来临时神经活动异常活跃。然而，当我们中规中矩地以左脑思维方式思考问题时，“尤里卡中心”（Eureka center）却十分平静。
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在信息时代即将离我们远去的今天，激活这一右脑能力显得更为迫切。现在创新转化为产品的过程十分迅速，因此个人或企业一定要持之以恒，把重点放在创新之上，尽管创新也导致了外包和自动化。这就需要人们有魄力，敢于进行大胆、创新式的整合，并敢于犯错，因为在追逐灵感的过程中，犯错是不可避免的。
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