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1704297351 给你一个团队，你能怎么管？2
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1704297353 作者: 赵伟
1704297354 出版: 江苏文艺出版社
1704297355 ISBN: 9787539966816
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1704297357 1 封面 [:1704297427]
1704297358 2 版权 [:1704297434]
1704297359 3 序 “团队指数”决定你的成功 [:1704297452]
1704297360 4 第一章 团队管理的“宪章” [:1704297558]
1704297361 4.1 为团队设计规则 [:1704297565]
1704297362 4.2 一切以员工的优点为出发点 [:1704297625]
1704297363 4.3 分享和沟通 [:1704297683]
1704297364 4.4 信任是团队一切工作的基石 [:1704297753]
1704297365 4.5 聪明人扎堆易患集体性智障 [:1704297775]
1704297366 4.6 寻找个体利益与团队利益的平衡点 [:1704297813]
1704297367 5 第二章 凝聚力是如何打造出来的 [:1704297863]
1704297368 5.1 营造良好的团队氛围 [:1704297870]
1704297369 5.2 团队绩效和个人成绩并不冲突 [:1704298042]
1704297370 5.3 价值观与薪酬的平衡管理 [:1704298092]
1704297371 5.4 每个人都有上升通道 [:1704298238]
1704297372 5.5 凝聚团队的五种黏合剂 [:1704298300]
1704297373 6 第三章 如何保证高效执行？ [:1704298344]
1704297374 6.1 没有灰色地带 [:1704298351]
1704297375 6.2 扁平化的团队管理结构 [:1704298391]
1704297376 6.3 “一对一”负责理念 [:1704298465]
1704297377 6.4 打造技能互补的高效团队 [:1704298497]
1704297378 6.5 专业的人做专业的事 [:1704298573]
1704297379 6.6 “立刻行动”和“随机应变” [:1704298613]
1704297380 7 第四章 你必须懂得的团队心理 [:1704298649]
1704297381 7.1 共同的情感和意志力 [:1704298656]
1704297382 7.2 那些藏在团队内部的秘密 [:1704298706]
1704297383 7.3 别让员工的负情绪影响团队氛围 [:1704298780]
1704297384 7.4 16个团队心理游戏 [:1704298834]
1704297385 8 第五章 团队沟通也是生产力 [:1704299150]
1704297386 8.1 “我该什么时候发脾气？” [:1704299157]
1704297387 8.2 民主的氛围造就伟大的团队 [:1704299223]
1704297388 8.3 团队中的沟通大有讲究 [:1704299271]
1704297389 8.4 教你25个沟通原则 [:1704299307]
1704297390 9 第六章 团队关系锤炼之道 [:1704299477]
1704297391 9.1 与下属“亲密有间” [:1704299484]
1704297392 9.2 团队关系要“定期体检” [:1704299544]
1704297393 9.3 领导者三步走 [:1704299588]
1704297394 9.4 打破一团和气，促竞争 [:1704299626]
1704297395 9.5 团队的黄金温度 [:1704299672]
1704297396 10 第七章 如何寻找最好人才？ [:1704299724]
1704297397 10.1 树立榜样精神，而非榜样个人 [:1704299731]
1704297398 10.2 评估你的助手是否胜任 [:1704299773]
1704297399 10.3 团队人才哪里来？ [:1704299809]
1704297400 10.4 假如他要离开你 [:1704299839]
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