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1704703121 莱文森继续说,另外还存在“新官综合征”。按照莱文森的说法,“新官综合征”指的是新老板上任后可能会因为不喜欢你的发式而把你扫地出门。企业或政府固定工作其实也并非那么有保障,你得在被解雇之前准备好离开。人生必须由你自己做主,不能再让那些老板替你做决定。他们欺骗你时似乎总会对你说,“你知道的……”
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1704703123 以下是莱文森著作《行政人员压力》中的原话:
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1704703125 “精神健康的人会代表别人利用自己的资源……他们负责自己的活动,而不让活动来负责他们……一个人如果不能控制自己的生活,那么就会被别人无意间控制……你的生活是你自己的,你必须负责并管理自己的生活。”
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1704703127 到这里,我们主要讨论了经济与技术原因:你至少要认真考虑放弃固定工作自己创业的原因是什么?你要避开组织或机构的生活方式还有其他重要的原因,科学家把这些原因界定为“心理原因”,而人类学家会定义为“心灵”原因。老板总是对你的观点不加考虑就拒绝。
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1704703129 每次你被告知要做什么、不要做什么以及什么时候做时,你的心灵都会受伤,你的智力发展会凋谢,甚至错误都是他们让你犯的,而不是自己主动犯的。
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1704703131 这是真正让我惊恐的地方。在没有充分考虑的情况下,我的上司会挥挥手说“这不适合我们……你知道的”,就这么随意地拒绝我的一系列建议。
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1704703133 现在成功开办了一家新闻服务公司(撰写并出版商业通讯)的彼得·纳甘(Peter Nagan)非常认同这一观点。他在创业前有同样的遭遇。他说:“我在一家大型集团工作时,直接上司能力非常强,但我认为他没有权力主宰我的人生。我经过认真考虑向他提出了一个成熟的想法,但他只是耸耸肩就抹杀了。”
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1704703135 我想我们都在抱怨缺少自由。为了政府机构提供的令人质疑的安全保障,我们不得不放弃太多我们的智力自由。人类甚至动物都不愿意放弃自由。因此,为了让你自己做许多不愿意做的事,当你或你的同事受够了威胁要离开时,组织会贿赂你并给你加薪。有时候,这些贿赂的标签可能是“加薪”或“费用账单”或“免费停车位”等。
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1704703137 你便又留了下来,但你还是搞不懂自己怎么就有了溃疡、向家庭成员或朋友发脾气,甚至失眠。你都不喜欢你自己了。没有人会喜欢被迫受贿。如果你为此不开心,你会找到很多这样的伙伴。听听《社会工作者与公共部门》(Public Workers and Public Unions)一书作者劳工专家萨姆·扎戈拉(Sam Zagoria)怎么分析当前的工作状况。
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1704703139 “不同性别、肤色与体力的美国工人都感染了抑郁症,包括牧师、技术人员、管理人员、老年以及青年工人……受生产力不高、高缺勤率、偶发的厂内破坏以及吸毒等行为的刺激,有些雇员认识到事物背后的事实:越来越多的雇员认识到他们从事的是一些非人化的杂务。”
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1704703141 从一家机构跳槽到另一家不能解决问题,贿赂可能会更严重。刚开始更容易接受新的工作条件,但过不了多久,这些非人化的杂务会不断侵占你的工作时间。
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1704703143 有时候你会很幸运地碰到一份不错的工作,有相对自由的时间干自己想干的事。老板很慈祥,事情看起来很光明。“那我还担心什么呢?”你对自己说,“我得到的回报又不少……他们花钱让我做自己喜欢做的事。”我不想那么令人讨厌,但事情不会总那么完美。还记得经济灾难吗?不切实际的政府支出或技术变革会摧毁整个工业与城市。
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1704703145 即便是你喜欢自己的工作,且能免受任何经济剧变的影响,你仍然应该考虑利用自己的一部分时间做点小生意。
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1704703147 麻省理工学院斯隆商学院的教授理查德·贝克哈德(Richard Beckhard)说,“开始兼职创业能让你的工作干得更好。”贝克哈德开始了自己的兼职咨询业务,并称这让他的教师工作干得更好,帮助他接触更多的现实社会。他鼓励对自我满足的管理,通过参与外部项目以提高技能,并创造更美好的未来。
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1704703149 你能从组织外自己的事业中获得充分的满足,这就像是播种、浇水然后看着它发芽成长。在组织内部,一个人创造性努力的关联性会变得模糊不清。同时,当你自己的项目开始发展并取得成功时,不管成功的大小,你都会找到自信心。这种自信心会体现在机构的工作中。我知道,自从开始兼职新闻专栏后我工作干得更好了。我的心态变得更平和,对组织的依赖减少了,也放松了许多。
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1704703151 莱文森博士说:“人需要各种不同的满足。把所有的鸡蛋都放进一个篮子里,你承受不了。一旦丢了篮子,鸡蛋就全打了。”
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1704703153 在一家大型集团工作的一个年轻人也说出了自己的经历:“我发现自己在会议上更有勇气。发现什么事情不对,我都会说出来,不管我的上司愿不愿意听。”
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1704703155 客观地说,一个人从兼职创业中得到的信息会让其全职工作的公司从中受益。任何组织听到这样的事实后都会受益,不只是一些老板想听到的。
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1704703157 结束“你要创业”的话题之前,我们不要忘记,任何机构的任何人都必须面对最后的打击,我称之为“最后的战斗”,他们称之为“退休”。你可能曾经对自己的工作极为满意,但时间会慢慢流逝。很快,他们会请你吃一顿不错的午餐,给你个小礼物,希望你能退下来享受“安逸”的晚年。哎!他们这是在切断你的财路。对许多人来说,这是个经济灾难。当你兴奋地打开你的社会保险与养老金计划时,你会发现数目少得可怜。对多数雇员来说,退休意味着收入的急转直下。
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1704703159 所有好医生都会告诉你,人一旦停止工作身体就会慢慢垮掉。孩子们不再依赖你。现在组织也不需要你了。小的伤痛无端地就会发展成严重疾病。
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1704703161 退休后,最好在外面找点想做的事。全身心地投入,一步步做起来。你的小生意也需要你。那些买你产品或服务的人也需要你,那些给你打工的人也需要你。
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1704703163 因此,如果你对现在的工作满意,找一个副业作为你的“救生船”。要知道,即便湖面平静、船舰庞大而坚硬,船长依然不会起航,除非已经配备了足够的救生艇,所有人员已经就位。甚至船长还会进行救生艇演习,以确保做好应对潜在灾难的准备。
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1704703165 你也应该做同样的事。干点小事业,准备一条救生船。装配好,定期进行练习,确保在你需要的时候派上用场。你将负责你自己的救生船而不是由另一名船员负责。你会从中发现这非常有趣。[1]
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1704703167 看完上面的材料后,你是否注意到两段之间较大的空白间隔?这意味着本章由两个部分组成。你是否发现了本章结尾处的总结段落?该段以信号词“因此”开头,是倒数第二段。
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1704703169 阅读前两三段、间隔前的最后一段、间隔后第一段以及倒数两段内容后,你就能预习好整篇文章。但利用分段法返回阅读时,你是否发现作者仅仅是在阐述自己的主要观点?
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