打字猴:1.702541427e+09
1702541427 10.4 建立良好的客户关系 [:1702545669]
1702541428 11 第10章 冲突管理 [:1702545743]
1702541429 11.1 冲突广泛存在于工作和生活的各个方面 [:1702545761]
1702541430 11.2 冲突的利与弊 [:1702545934]
1702541431 11.3 解决冲突的技术 [:1702545979]
1702541432 11.4 如何应对“难以相处的人” [:1702546208]
1702541433 11.5 管理愤怒的建议 [:1702546305]
1702541434 12 第11章 成为有效的领导者 [:1702546355]
1702541435 12.1 有效领导者的人格特质和性格特征 [:1702546371]
1702541436 12.2 有效领导者的主要行为和技能 [:1702546519]
1702541437 12.3 领导风格和风格弹性 [:1702546621]
1702541438 12.4 领导者与下属和谐相处 [:1702546690]
1702541439 12.5 发展你自己的领导力潜能 [:1702546739]
1702541440 12.6 初次成为领导者的主要挑战 [:1702546773]
1702541441 13 第12章 激励他人与团队开发 [:1702546791]
1702541442 13.1 驱动他人追求卓越的因素 [:1702546807]
1702541443 13.2 工作动机的两个经典理论 [:1702546829]
1702541444 13.3 通过授权、工作设计以及各种形式的正强化来激励他人 [:1702546858]
1702541445 13.4 在团队建设过程中可以使用的策略和手段 [:1702547026]
1702541446 13.5 理解群体动力学对团队开发和团队激励的益处 [:1702547082]
1702541447 13.6 有效工作团队的特征 [:1702547184]
1702541448 14 第13章 多样性与跨文化能力 [:1702547201]
1702541449 14.1 文化价值观差异的主要维度 [:1702547225]
1702541450 14.2 改善跨文化人际关系的途径 [:1702547303]
1702541451 14.3 克服跨文化交流中的障碍 [:1702547498]
1702541452 14.4 组织将多样性转化为自身优势的额外途径 [:1702547532]
1702541453 15 第14章 在职业生涯中取得领先 [:1702547580]
1702541454 15.1 职业搜寻中的基本问题 [:1702547632]
1702541455 15.2 有效的职业提升手段和策略有哪些 [:1702547846]
1702541456 15.3 建立社交网络的技巧 [:1702548022]
1702541457 16 第15章 学习策略、知觉和不同生命阶段的变化 [:1702548045]
1702541458 16.1 学习的主要策略和过程 [:1702548061]
1702541459 16.2 不同的学习风格 [:1702548171]
1702541460 16.3 知觉对人们理解世界的影响 [:1702548226]
1702541461 16.4 应对不同生命阶段的变化和挑战 [:1702548287]
1702541462 16.5 与职业转变有关的基本概念 [:1702548418]
1702541463 16.6 面对变化时的应对策略 [:1702548498]
1702541464 17 第16章 培养良好的工作习惯 [:1702548520]
1702541465 17.1 个体如何应对拖延 [:1702548548]
1702541466 17.2 培养合适的态度和价值观 [:1702548594]
1702541467 17.3 有效的时间管理技术 [:1702548658]
1702541468 17.4 人们怎样克服时间的浪费 [:1702548828]
1702541469 18 第17章 压力与个人问题管理 [:1702548899]
1702541470 18.1 压力的心理过程和后果 [:1702548917]
1702541471 18.2 个人生活中的压力来源 [:1702548995]
1702541472 18.3 工作中的压力来源 [:1702549062]
1702541473 18.4 管理压力的有效方法 [:1702549148]
1702541474 18.5 理解和处理个人问题时的两个主要观点 [:1702549287]
1702541475 19 参考文献 [:1702549411]
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